Category Archives: HR-bloggen

Automatisert pensjonsrapportering

Som følge av endring i lovverket velger stadig flere bedrifter å gå fra ytelsespensjon til [...]

A-meldingen – en kundes perspektiv

Det begynner å nærme seg et år siden A-meldingen ble tatt i bruk av Saribas [...]

Endringer i Saribas ledelse

«Sariba fyller 15 år 1. september 2015. Det har vært en spennende reise med både [...]

Sariba på innovasjonsworkshop

Vi har vært på innovasjonsworkshop i München! På agendaen stod det en rekke spennende temaer blant [...]

Sariba fyller 15 år – vi feirer med en makeover!

1. september 2015 fyller Sariba 15 år. Dette feirer vi med en ny grafisk profil [...]

Sariba har lansert AGERUS i Norge!

3. april lanserte Sariba Agerus’ prestasjonsutviklingssystem. Nå introduserer Sariba AGERUS-metoden i Norge. Metoden har vendt [...]

Engasjerende nettverksmøte i Stavanger

24. april arrangerte vi nettverksmøte for SAP-brukere i Stavangerområdet. På menyen sto nyheter fra SAP, [...]

Prosessgjennomgang av SAP HR-løsningen

Dekker SAP HR løsningen din de nødvendige HR prosessene? Det er lurt å ta en [...]

Sariba forenkler reiser og utlegg

Med Saribas løsning for reise- og utgiftsrefusjon ivaretas både den ansatte og bedriften. I din [...]

Hvordan håndtere konflikter på arbeidsplassen?

Sariba og Thomas International arrangerte seminar om forebygging og håndtering av konflikter onsdag 12/3 kl. [...]