Category Archives: HR-bloggen

Protan velger Qualtrics med Sariba

Det er med stor begeistring vi annonserer at vi skal leverer Qualtrics til vår kunde [...]

God jul fra Sariba

Kjære alle Saribas kunder, samarbeidspartnere og følgere Jeg ønsker med dette å takke hver og [...]

Derfor er det en glimrende ide å ha lønn og HR i samme system

Hvis du jobber med lønn og/eller HR, har du helt sikkert god kjennskap til HR-systemer. [...]

Sariba offisiell SAP Partner i Sverige

Som vi tidligere har skrevet om, satser vi i Sariba nå i det svenske markedet. [...]

Derfor trenger du en lokal supportleverandør

Har du vurdert lokal support? Det er mange gode grunner til hvorfor du bør inngå [...]

Prosesskartlegging – hvorfor det?

Av Katrina Colling Ovenstad Prosesskartlegging. Smak litt på ordet. Hva betyr det, sånn egentlig? Og [...]

SAP SuccessFactors Compensation: Her får du høydepunktene knyttet til H2 2021 realesen

Vi har gode nyheter for deg som bruker SAP SuccessFactors Compensation: Endringene for andre halvår [...]

Sariba Sverige: Vi går inn i det svenske markedet – Hva betyr det for deg?

Sariba Sverige (Sariba Consulting AB) har eksistert i Sverige siden 2019, men vi tar nå, [...]

HR og den nye normalen

Av Lionel Layerle Etter å ha levd med pandemien i 1,5 år, beveger vi oss [...]

Hvorfor du bør melde deg på SBN-konferansen akkurat i år

Er det en ting som er sikkert og visst, så er det at SBN-konferansen går [...]