Det er med stor glede vi kan dele at Skatteetaten har valgt Sariba som partner i arbeidet med å ta i bruk flere moduler i SAP SuccessFactors.
Sammen skal vi jobbe med å etablere løsninger for:
- Learning (LMS)
- Performance & Goals
- Succession & Development
Målet med samarbeidet er å styrke sammenhengen mellom læring, måloppfølging og medarbeiderutvikling,og legge et godt fundament for fremtidens kompetansearbeid.
Når læring, mål og utvikling henger sammen, blir det enklere å jobbe langsiktig med kompetanse. Vi er stolte over å få være med på denne reisen sammen med Skatteetaten
Cecilie Eckhardt, Sales and Marketing Director i Sariba.
Å jobbe systematisk med kompetanse og utvikling er viktig i alle virksomheter, men blir spesielt avgjørende i en stor og kompleks organisasjon med mange fagområder og roller. Med en felles plattform får Skatteetaten bedre støtte til å samle læring, mål og utvikling i én helhetlig løsning som skal fungere i hverdagen for både ledere og medarbeidere.
For oss i Sariba handler slike samarbeid først og fremst om mennesker og prosesser. Sammen med Skatteetaten skal vi finne gode løsninger som støtter HR-arbeidet i praksis, og som gjør det enklere å jobbe strukturert med kompetanse og utvikling over tid.
Vi ser frem til et spennende samarbeid og gleder oss til å følge reisen videre sammen med Skatteetaten.