2016 har varit ett hektiskt år för Sariba och för flera av Saribas kunder. I slutet av året är det glädjande att se att vi kommer att nå både våra tillväxt- och prestationsmål, och med detta som bakgrund ser vi fram emot vår fortsatta utveckling.
Digitaliseringen både utmanar och ger helt nya möjligheter inom HR och för hur medarbetarna kan prestera bättre. I vår vardag möter vi organisationer som tar en aktiv position i digitaliseringen och utmanar oss att hjälpa dem att gå vidare till nästa steg i sin utveckling. Det är en utmaning som vi gärna accepterar!
I år har Sariba både tagit och fått mer utrymme på olika arenor. Vi har etablerat regelbundna webbinarium för att ge inspiration och professionell påfyllning, och vi har lanserat vårt eget kompetensområde på webbplatsen som heter "Insights", där vi delar tankar, reflektioner och kunskap. Vi har varit aktivt närvarande på olika professionella arenor (inklusive SBN, HR Forum, SAPSA och 600 Minutes) eftersom vi tror att värde för våra kunder skapas genom interaktion.
För att lyckas med våra leveranser har vi tagit in 5 nya, kompetenta kollegor. Vi sätter samma kurs under 2017 och förväntar oss ännu fler spännande uppdrag och nya utmaningar. Vårt mål är att hjälpa våra kunder att skapa ännu mer värde i sina HR-processer.
I ett team med mina 33 fantastiska medarbetare i Sariba tackar jag er för tillit och gott samarbete under det senaste året. Vi önskar dig en underbar och avkopplande jul och ser fram emot att börja nästa år med dig. Vi tror att 2017 kommer att bli ett spännande år med ett positiva tecken och väljer att se optimistiskt på en framtid där vi tror att HR kommer att ha en ännu mer central roll i norska företag.
God jul till dig och de dina från oss alla i Sariba!
Julhälsningar från Lionel Layerle
Managing Director, Sariba