Category Archives: HR-bloggen

6 tips for å få bedre utbytte av HR-systemet

Er det en ting vi har lært av pandemi, hjemmekontor, hybridkontor, og den nye normalen, [...]

Sommerhilsen 2023

Sommerferien banker på døren, men før vi tar på oss solhatten, og setter oss godt [...]

Mitt liv som lønnskonsulent

– Av Maja Edborg-Torjussen  Hvordan er det egentlig å jobbe som lønnskonsulent? Er det rutinepreget [...]

Siste nytt fra SAP SuccessFactors H1 2023-release

Jobber du med SAP SuccessFactors i din bedrift? Da regner vi med at du vet [...]

Slik sikrer du god onboarding av nyansatte

Pandemien viste oss viktigheten av god HR-ledelse – for absolutt alle parter i bedriften. Når [...]

Bertel O. Steen om Sariba

Bertel O. Steen er en bedrift med et stort hjerte for sine ansatte, og i 2021 [...]

Onboarding og crossboarding – med Jens Conradi

Onboarding. Crossboarding. Offboarding. Er dette prosesser du har på agendaen? Og hvor viktige er egentlig [...]

Spørsmål og tips til medarbeidersamtalen med de ansatte

Medarbeidersamtalen er en ypperlig arena for å bygge relasjoner med dine ansatte. Du kan ta [...]

Hvordan står det til med sletting av data i SAP HCM?

GDPR og personvern står, som seg hør og bør, høyt på agendaen hos de fleste [...]

Skal vi definere hvem «toppledelsen» er i vår puls- eller medarbeiderundersøkelse?

Av Jan Marsli Mange kunder spør om de skal definere hvem toppledelsen er i sine [...]